(一百四十四)有公平透明的卫生专业技术人员资质的认定、聘用、考核、评价管理体系,建立专业技术 人员档案(2分)

【标准概述】医院卫生专业技术人员资质认定、聘用、考核、评价公开、公正、透明,符合相关规定要求 制定卫技人员资格认定、职称评聘等管理办法。职能部门为卫生专业技术人员建立个人技术考评档案,并 存有个人的资质文件。

标准序号 评审要点 评分方法 自评分 印证文件链接
144.1 有规范完整的卫技人员资格认定、职称评聘等相 关制度和流程。 未制定相关制度和流程不得分。
三级医院评审条款144.1
144.2 开展卫生专业技术人员资质认定、聘用、考核、 评价等工作做到公正、公平、公开。 人员资质认定、聘用、考核、评价等工 作不公开透明减0.2分。
三级医院评审条款144.2
144.3 有卫技人员专业技术档案目录(可以是电子版)。 未制定档案目录不得分。
三级医院评审条款144.3
144.4 有专业技术人员任职资格档案资料。(经审核的 执业注册证、文凭、学位等资料复印件) 无档案资料减0.1分。
三级医院评审条款144.4
144.5 持续改进有成效,评聘程序规范、制度落实到位、 档案资料完整。 程序不规范、档案资料不完整减0.1分。
三级医院评审条款144.5